La clause de mobilité géographique dans un contrat de travail : explication

La clause de mobilité géographique dans un contrat de travail : explication

La clause de mobilité géographique dans un contrat de travail n'est pas anodine. Une fois le contrat signé, la clause représente une obligation de mobilité géographique professionnelle.

Comment simplifier les petits et grands déplacements des employés

Comment simplifier les petits et grands déplacements des employés

Cet article de blog apporte 3 conseils aux employeurs et managers qui souhaiteraient simplifier rendre plus agréable l'organisation des petits et grands déplacements de leurs employés.

L'invisibilité des difficultés liées aux grands déplacements effectués par les professionnels.

L'invisibilité des difficultés liées aux grands déplacements effectués par les professionnels.

Les professionnels en déplacement rencontrent de nombreux soucis : un mauvais équilibre vie pro/vie perso, une grande fatigue, une faible présence dans le domicile familial etc... Pourtant peu de personnes et d'entreprises en parlent. Pourquoi ? Nous essayons de trouver ensembles les raisons de cette invisibilité.

Location pour salariés en déplacement : trouver un logement facilement en ligne

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Vous êtes en situation de grand déplacement professionnel, en mission temporaire, en recrutement, en formation... En fonction de la durée de votre déplacement professionnel, et des remboursements de frais de déplacement de votre entreprise, tempoloc vous conseille sur le choix de logement à faire : hôtel, logement meublé à louer à la semaine, logement meublé à louer au mois ?

Les défis méconnus des grands déplacements professionnels : une conversation essentielle

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Des milliers de professionnels se retrouvent en grand déplacement chaque année, dans le cadre de leurs missions, chantiers, déménagement pour recrutement, relocation, formations etc... Ces déplacements sont parfois difficiles pour les employés et peuvent créer des problématiques entre les employés et les employeurs. Comment gérer ca en entreprise ? Quels sont les défis de ces déplacements ?

Quelle différence entre remboursement de frais au réel ou au forfait ?

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Que signifie le remboursement des frais au réel ou au forfait ? L'employeur décide du mode de remboursement des frais de déplacement. Selon le mode de remboursement, les employés ont des limites de dépenses, ils doivent ou non fournir des jusitficatifs.

Comment bien choisir mon logement en déplacement professionnel ?

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Cet article va vous guider pour choisir le bon logement meublé (gîte, studio, maison, chambre privée...) pour tous vos déplacements professionnels. Tout dépend de la durée de votre déplacement, les besoins des voyageurs professionnels, et le temps que vous souhaitez consacrer à chercher et réserver.